近几年，大学生工作论题总是绕不开一个高频词汇：脱下长衫。这在某些特定的程度上反映了高学历青年工作心态的改变，他们放开手脚，甘于在不起眼的工作闯一闯，尤其是那些与“读书人”形象相去甚远的岗位，如较多脏活、累活的劳动密集型工作。比方说起家政，好像便是保洁和保姆的代名词，但现在在许多大学生眼里却不见得。

  在广州一所211大学的春季招聘会上，一个家政公司设置了只面向应届大学生的家务助理岗位，要求住客户家里，月休四天，依据提升机制的月薪区间是八千至三万元不等。100个名额短时间内敏捷招满。这一反差感极强的现象，与2024年11月国家开展变革委等多部门联合印发的《关于深化家政服务业产教交融的定见》相契合。《定见》中就提出“活跃吸纳高校毕业生进入家政工作”。国家开展变革委数据显现，开始预算家政用工缺口超越2000万。由此可见，家政工作是没有填满的工作蓄水池。

  一般人不理解，为什么召唤大学生进入这个本来多见于中老年集体的工作？一位从事家政工作的年青人说，年青家政工和保洁阿姨的最大区别是学习才能和交流才能。比方随只能家电的遍及，客户家里的电器，阿姨或许学好久也未必记得住。自2003年吉林农业大学开设我国首个家政学本科专业以来，家政工作一直在工作年青化和科学化的进程中。2025年2月，教育部更将家政学列为鼓舞增设的“民生紧缺范畴急需专业”。跟着消费需求转型，家政工作区分出了高低端不一样的需求的商场。相较于以往只集中于保洁功用的粗豪式家政概念，母婴照护、儿童教育、白叟护理、专业烹饪、收拾收纳、高档管家等渐渐的变多的家政细分岗位不断涌现，因为其对专业性要求更高，存在人才缺少局势，大学生需求添补的正是这一高端商场。

  而就此将从事家政的大学生抽象理解为“高档保姆”，明显也是不合理的，特别是对“科班出身”的集体而言。家政学属社会学分类，所学专业相关常识还能从事家政经理人、社区服务站站长、家政讲师等办理类岗位，进一步拓荒家政岗位的“蓝海”。三百六十行，行行出状元，老话不假，但好像又进了一步，光家政一行，就能出不少品种的状元。

  无论是计划开展至办理层，仍是自立门户创业，抑或是坚定在一线服务客户，大学生们好像都挑选了相同的起点。他们经过训练和下户训练，用实践查验着自己的决议，也用经历增长着才华。而这一点，不只出现在家政工作，比如眼下一些挑选在火锅店端盘子的大学生，为的是有朝一日开出自己的店肆；又如骑着电瓶车络绎在街头巷尾送外卖的大学生，也在积累着物流办理、商场需求等方面的经历……

  工作本无贵贱，但依世俗之见，一些岗位在交际和婚恋商场中的确处于弱势位置，也很难契合“寒窗苦读”的心思预期和长时间规划。让人欣喜的是，渐渐的变多的大学生拆解社会工作分工之间的对立，摒弃陈旧观念，着眼民生需求，在普通岗位上铸造自我价值，也为工作赋予新时代的含义。究竟，呼吁为外卖骑手交纳五险一金、给保洁人员装备休息室的，也往往是这样一群年青人。